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本報(bào)訊（記者馮麗）陜西省人社廳日前下發(fā)通知，下半年將集中開(kāi)展離校未就業(yè)高校畢業(yè)生服務(wù)攻堅(jiān)行動(dòng)。以實(shí)名服務(wù)為支撐，強(qiáng)化政策落實(shí)、權(quán)益維護(hù)、困難幫扶，為有就業(yè)意愿的未就業(yè)畢業(yè)生和失業(yè)青年提供針對(duì)性服務(wù)。

此次行動(dòng)服務(wù)對(duì)象包括2022屆離校未就業(yè)高校畢業(yè)生，2021屆、2020屆有就業(yè)意愿未就業(yè)高校畢業(yè)生，35歲以下登記失業(yè)青年。

陜西明確，要健全完善各類(lèi)群體實(shí)名信息臺(tái)賬和幫扶機(jī)制，摸清其就業(yè)失業(yè)狀態(tài)、學(xué)歷專(zhuān)業(yè)、求職意向、服務(wù)需求等信息。對(duì)有就業(yè)意愿的，至少提供1次職業(yè)指導(dǎo)、3次崗位推介、1次技能培訓(xùn)或就業(yè)見(jiàn)習(xí)機(jī)會(huì)；對(duì)有創(chuàng)業(yè)意向的，提供創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)服務(wù)和政策扶持。

陜西要求，用好線上招聘平臺(tái)，常態(tài)化發(fā)布崗位信息，廣泛應(yīng)用直播帶崗、空中宣講、無(wú)接觸面試等新模式。抓緊部署中小學(xué)、幼兒園教師招聘相關(guān)工作，落實(shí)教師招聘“先上崗、再考證”階段性政策。聚焦脫貧家庭、低保家庭、零就業(yè)家庭以及殘疾、較長(zhǎng)時(shí)間未就業(yè)等有特殊困難的未就業(yè)畢業(yè)生，陜西制定“一人一策”幫扶計(jì)劃。優(yōu)先推薦崗位，優(yōu)先落實(shí)政策，優(yōu)先組織培訓(xùn)見(jiàn)習(xí)，促進(jìn)盡快就業(yè)創(chuàng)業(yè)，對(duì)確實(shí)難以市場(chǎng)就業(yè)的，提供公益性崗位兜底安置。

《中國(guó)教育報(bào)》2022年07月07日第3版