2月10日，順德區(qū)民政和人力資源社會保障局舉辦了2023年順德區(qū)“企業(yè)暖春行動”人才服務(wù)宣講會，會上，順德區(qū)民政和人力資源社會保障局有關(guān)負責人向與會企業(yè)隆重推介了順德區(qū)2023年人才活動計劃。其中，首場人才活動2023年順德名企高端人才招聘會廣州專場即將于2月18日在廣州賓館舉辦，這次活動將拉開2023年“順勢而來 德匯英才” 順德招才引智系列活動的序幕！

一、堅守制造業(yè)當家，打造“最友好制造業(yè)強區(qū)”

改革開放以來，順德敢闖敢試、大膽探索，創(chuàng)造了中國縣域經(jīng)濟的發(fā)展奇跡，不僅連續(xù)11年位居全國綜合實力百強區(qū)榜首。2022年，順德工業(yè)總產(chǎn)值、上市企業(yè)市值雙雙突破萬億，獲得了“雙萬億”城市的新稱呼。今年，順德堅持制造業(yè)當家，要做大總量、調(diào)優(yōu)結(jié)構(gòu)、提升質(zhì)量，持續(xù)拓展萬億順德、千億集群的產(chǎn)業(yè)版圖，挺起高質(zhì)量發(fā)展的“硬脊梁”，不斷壯大全區(qū)人才隊伍，為順德打造“最友好制造業(yè)強區(qū)”提供強有力人才支撐。

二、堅持高端人才引領(lǐng)，打造人才“活力智城”

人才是推動高質(zhì)量發(fā)展的第一資源，是順德構(gòu)建現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系的重要支撐，在今年召開的區(qū)第十四屆三次全會上，再次提出“要拿出誠意、引進和留住最優(yōu)秀的制造業(yè)人才”。2022年，順德區(qū)啟用了“順勢而來·德匯英才”高層次人才交流的活動品牌，通過一系列線上線下引才活動，累計吸引了近百家企業(yè)提供過千個年薪超10W+的崗位，更有部分企業(yè)崗位年薪達到百萬以上，吸引了超40萬人才關(guān)注，安排面試過千人，累計入職超150人。今年，順德將繼續(xù)針對社會招聘、校園招聘和博士后招聘等舉辦一系列的人才引進項目，讓人才成為了最耀眼的主角！

三、探索多元化引才模式，打造大灣區(qū)人才聚集高地

在中國“人口紅利”逐漸下降與產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級的雙重背景下，為爭奪第一資源，拼經(jīng)濟搶人才，順德將拓寬高層次人才引進渠道，加強本土優(yōu)秀人才培養(yǎng)力度，立足灣區(qū)、放眼全球，吸引更多海內(nèi)外優(yōu)秀人才投身順德改革發(fā)展時代新征程。通過走出去、請進來，線上+線下等多元化引才方式，進一步加大人才引進力度。今年，順德區(qū)招才引智活動亮點突出、特色鮮明。既有針對應屆畢業(yè)生的校招活動，亦有針對社會高端人才的社招專場，更有針對頂級科研人才的博士后進站對接交流。活動采取了“走出去，請進來”的方式，一方面舉辦社招專場邀請企業(yè)到產(chǎn)業(yè)人才聚集的城市去物色人才，另一方面也舉辦研究生交流會邀請大灣區(qū)知名高校學生到順德來。此外，今年順德創(chuàng)新性采用“線上+線下”相結(jié)合的模式，通過網(wǎng)絡(luò)直播帶崗的模式，為求職者帶來更新穎、更立體的全景式求職體驗，提高供需對接的精準度和匹配有效性。

2月18日廣州市廣州賓館順德名企高端人才系列招聘會

廣州專場

2月18日線上直播帶崗順德名企直播帶崗—智能家電產(chǎn)業(yè)專場

3月4日長沙市華天大酒店順德名企高端人才系列招聘會長沙專場

3月13-18日廣州大學城、順德2023年“發(fā)現(xiàn)順德”順德周人才推介活動

3月16日線上直播帶崗順德名企直播帶崗—先進材料產(chǎn)業(yè)專場

3月18日陳村花卉世界展覽中心第三屆順德高校人才交流會暨

第十八屆研究生交流會

3月25日武漢順德名企高端人才系列招聘會武漢專場

3月27-28日武漢企業(yè)博士后高校對接活動武漢線

4月13日線上直播帶崗順德名企直播帶崗—現(xiàn)代輕工家居產(chǎn)業(yè)專場

4月27日線上直播帶崗順德名企直播帶崗—智能機器人產(chǎn)業(yè)專場

5月18日線上直播帶崗順德名企直播帶崗—新一代電子信息專場

3-5月廣東、廣西、江西、湖北等地高校順德名企高校人才對接活動

5月下旬西安、蘭州企業(yè)博士后高校對接活動西北線

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